一、引言

20世纪初，随着泰勒管理科学理论的发展管理会计作为一门新兴学科应运而生，并随着世界经济的发展在国外的企业中得到了广泛应用。而在我国，虽然越来越多的人开始重视其在企业中的应用，但其只是在部分地区、少数企业得到了极少实践，尚未形成一整套真正意义上的管理会计应用体系，并没有真正达到提高企业经营业绩、提高管理效率的目的。

二、管理会计在我国现代企业中的应用现状

总体来看，管理会计在我国企业的应用仍然处在起步阶段，主要特征体现在以下两个方面：

1.应用范围狭小

就目前而言，管理会计仅在一些地区、少数大型企业得到一定程度的应用，就我国目前的企业管理人员，由于大部分年龄偏大、知识结构得不到及时更新，思想认识还停留在传统会计理论阶段，对管理会计的应用不了解、不重视，因此其在企业中一直得不到广泛的推广和实施，这是制约管理会计发展的一个重要方面。

2.应用深度不够，无法得到充分理解

现阶段，虽然已经有少数企业把管理会计的职能及理念开始运用到企业经营、管理中，但这种应用状态还处在模糊状态，这些方法还没有被充分的理解、消化，因此很难在现代企业的内部管理中发挥重要的作用，不能深入到企业文化中。

三、管理会计在我国企业推广面临的困境

1.外部环境的影响

由于我国长期计划经济体制，企业只不过是国家这个大经济实体的一个生产工厂而已，因此受到传统体制的限制，很难发挥应有的作用。我国虽然目前已建立了社会主义市场经济体制，企业拥有越来越多的自主性，自由竞争越来越多，行政干预越来越少，企业经营环境得到一定程度改善，但是以前计划经济的传统观念依然存在，这些都使得企业管理者在进行决策时更重视一些行政因素和社会因素，从而造成了管理会计在企业中不能普遍应用。

2.企业内部环境的影响

从公司内部看，现阶段我国经济主体的大多数的中小企业尚未形成较为成熟的企业管理体制，企业管理者的经营管理水平落后。同时我国会计人员的整体业务素质不高，特别是管理会计人员，精通者更是少之又少。另外，我国企业固有的模式中，企业管理者的等级与年龄相挂钩，这就造成了管理层年龄偏大，知识结构无法与时俱进，而且专业知识没有得到及时更新，造成管理会计在实践中难以广泛应用。

3.缺乏相应的理论支持

我国管理会计是今年来才得到发展重视的，而其依附的理论基础是已经发展相对成熟的西方发达国家的理论，而发达国家的管理中更多的采用财务会计手段，使得我国缺少可以参考实施管理会计的对象，而由于我国管理会计研究起步晚，对其研究处在起步阶段，且从事此研究的专业人才较少，因此在我国缺少理论的支撑。

四、提高管理会计在我国企业应用程度的对策