工作能力压力大，同事相处是否融洽的压力，跟领导下属关系的分寸压力……每一样，都够你学习研究很久才能理清个头绪，找到个切实解决的办法，身在职场压力大，一起来阅读啦：

1“别人怎么看”心理

小伟，他是个勤劳老实的大男孩。

工作细致认真，但从来不敢多说话，总是怕别人认为他出风头。

手头工作做完后，他想做点份外的事，却又担心别人会嘲笑他多管闲事。

小伟的这种“别人怎么想怎么看”的心理，严重影响了他的自由创造力。

这类心理症结，是变成了“别人怎样想”的奴隶，从而禁锢了自己的思想意识。

其实我们不应太计较别人怎么看怎么想，努力做好力所能及的事就够了。

别人的看法是片面的，十个人里或许就有十种不同的看法和评价呢，你计较的过来吗？

2“注定失败”心理

李俊，总是爱报怨自己没遇到好机会。

有人拉他做某件事时，他会拒绝说“我做不来，没那个能力，会失败……”

他这种心理很消极，很缺乏自我意识。

总认为自己不行，看不清自己的能力或潜力，所以任何事还没开始就被他自我暗示停止了。

这种心理状态叫“注定失败”的奴隶。否定自己，而不去行动，所以没开始就注定了失败。

这种心态需要的是大量自我暗示，暗示自己会成功，时时提醒自己，告诉自已能做到、能做好。

只有自信的人，才能发挥出最大潜力，而积极的心理暗示，就是成功的良好开始。

3“为时太晚”心理

琴姐的心理奴隶叫“为时太晚”。她总认为年纪是个问题。

几个小年轻自学考本科时，要拉上她。她却推说年纪太大、太晚，其实她不过37岁而已。

只是她认为超过一定年龄再做某件就太晚了，有一种进退维谷、骑虎难下的心情。

这种心态得学学那些六七十岁还在学习的老人，人有一个年轻的有上进觉悟的心态，就会把每一天当成新的一天来过，那样才会觉得每一次重新开始都不晚。

错过一段时间不可怕，错过一生才是可怕的事。因为每一天都是新的一天，都可以选择开始做某件事。