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2014年江西工程学院专业不设级差 设创新学院培养人才

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2014-06-18

依托名校教学,开设人才基地

主持人: 请介绍下江工的校园文化、校友文化以及国际交流是怎么样的?

桂小敏:创新培养模式,成立了创新学院,开设了创新工程师实验班、创业实验班、研究生预科班。依托名校教学、科研资源优势,建设了“北京大学管理智慧课题组人才实践基地”。形成了高等自考本科教育、计划内高职教育和社会学历教育、成人教育、中等教育等多种教育层次与形式并存的人才培养教育体系,为初中、高中毕业生设计和构建了一个“升专达本,订单就业,攻读研究生或出国留学”的互通教育平台。先后与美国、英国、澳大利亚等国际知名大学签订了2+1或3+1的联合办学协议。有80多名学生获美国伊氏教育基金奖。引进国外先进教育模式和课程体系。聘请了一批外籍专家、教授来校任教,有计划选派教师到国外进修和参加国际学术交流。深入开展科研、人才培养等合作办学项目,国际化办学特色日益明显。

主持人:江工取得过哪些荣誉?

桂小敏:学院先后荣获全国非企业单位自律与诚信建设先进单位、全省职业教育工作先进单位、最具综合实力高校、全国十大品牌高校等称号。杨名权校长荣获全国职业教育先进个人、江西省职业教育先进个人、首届江西十大杰出校长等称号。2004年,时任中共中央政治局常委、国家副主席曾庆红来到学院视察工作。2005年,中央电视台《走遍中国》栏目以《民校奇迹》为题,拍摄报道了学院办学事迹。2006年,中国第一报《人民日报》两次介绍学院办学情况。2005年,全国中职教育会议在学院召开,教育部部长周济莅临学院视察,对学院的各项事业进行了充分肯定。会议结束后,前来参观学习、指导的单位和领导络绎不绝,几年来共接待各类教育考察团体198个,3986人次。这充分体现了学院强大的亲和力和突出的品牌效应,充分体现了社会各界对学院办学水平的高度认可。

主持人:请您对江工毕业生就业情况做一个简单的介绍?

桂小敏:学院倡导个性化素质教育的理念,强调承认个性差异,珍重个性特点,张扬个性优势,强化个性素质,为学生个性化成才创设了良好平台。31年来,学院为社会培养了16余万名优秀技能型应用性人才,造就了十几位亿万富翁及一批拥有千万元资产的企业家,涌现了孙清焕、李国平、蓝国贤、卜发林、刘志勇、刘东华、杜芳圣、黄帅民8位产业巨头,其中孙清焕、李国平进入2012江西创富榜,书写了职业教育的精彩传奇。刘东华、邹如飞、程广京、李潇和李国平5位优秀校友先后受到党和国家领导人的亲切接见,人数之多,规格之高,在同类院校中独占鳌头。富有成效的人才培养工作,促成了因人施教的升华,以人为本的到位,全面素质教育的创举,人人成才的奇迹,为学院赢得了“工程师的摇篮,企业家的孵化器”的美誉。

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