做官的应该服务与人民，为人民服务，拒绝贪污腐败，在其政谋其职。小编带来这篇官本位的评论作文范文，希望大家认真阅读。

关于官本位的评论作文范文

“不换思想就换人”这句话是时下官场的口头禅，亦可视作“警示录”，大小领导在各种场合竞相引用，旁敲侧击，只是这警示录到底警示谁?不换思想就换人，领导到底需要哪种思想?需要换哪种人?其中玄机，耐人寻味，而对其社会之危害，政府之公信力，官员廉洁自律之形象，甚而对于目前中国政府利剑出击之反腐倡廉，毒害之深丝毫不逊于鸦片对精神肉体的摧残。有人也许会说，这是危言耸听，甚至说这是对“不作为”官员的督促，冠冕堂皇言之——“有为才有位”。笔者试就其官本位背后四条“罪状”罗列，抛砖引玉。

一、这是官场潜规则的游戏准则，是直接催生腐败的温床。

官场自古以来就不是一片清静之地，其中尔虞我诈，勾心斗角，明争暗斗之惨烈，残酷，是身处官场之外的闲云野鹤无法想象的。早在春秋战国时期对官场之机变诡异的权术已有论述，其中《孙子兵法》、《韩非子》、《鬼谷子》、《战国策》等。权术之“阴谋”，这就是大小官员保官，加官进爵的法宝，谁能运用自如，深谙此道，谁就能赢得先机。

尤其是在一些地方，权大于法，官就是王法，官员的一句话，就能让你平步青云或被打入冷宫。屁股决定脑袋，因为屁股下是位置，位置就是至高无上的权利。“不换思想就换人”，如果这个官员本来就是一贪官，那“换人”之后国家又添一贪官;如果这个官员本来就风流成性，那“换人”之后国家又多一好色之徒;如果这个官员本来就善于结党私营，蝇营苟且，那“换人”之后又生一朋党林立的“小帮派”……道理很明显，官员任免升迁，就凭领导一句话，“思想不行，拿下”，少了组织程序，社会监督，那“不换思想就换人”就更可怕，比不换危害性更大。说到底，换什么样的思想?换什么样的人?怎样换?哪怕本是清廉官吏，听了这一通话，内心也不禁会暗潮汹涌，领导是不是看我不顺眼了?领导是不是有另外的人选，要取而代之?而对于官场之投机钻营者，自更是心猿意马，怕本是斑斓不惊的一次人事变动，亦会掀起官场的血雨腥风。

二、“不换思想就换人”这是排除异己，培植亲信权利集团的惯用伎俩。

俗话说“朝廷有人好做官”，那“朝廷”中的这个人不管是位高权重还是人微言轻，要用人那就是用“自己人”，至于“唯才是举”“任人唯贤”那是圣人先贤的用人之道。要不然，为什么现在一个大官落马，是“一个萝卜带出一筐泥”，贪污腐败违法犯罪不再是单兵作战，而是集团军冲锋。一荣俱荣，一损俱损，权钱交易的巨大利益黑洞，坚不可摧的攻守同盟，集体犯罪的勇往直前。“不换思想就换人”，其结果可想而知。“卧榻之旁，岂容他人鼾睡。”简简单单一句话，就将不服从自己，平时发表不同意见，甚至是“叛徒”拿下，其理何其振振有辞，其怀何其光明磊落。

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