您当前所在位置:首页 > 考试资讯

浙江交通职业技术学院2018年招聘公告

2018-11-19

为了方便各位备考生提前知晓招聘机构的招聘信息,精品学习网考试频道特意提供浙江交通职业技术学院2018年招聘公告,想要报考此处的各位考生请认真阅读本文,具体的应聘细节见正文:

浙江交通职业技术学院2018年招聘公告

根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定,浙江交通职业技术学院决定面向社会公开招聘工作人员。

一、招聘单位

浙江交通职业技术学院为浙江省交通运输厅下属公办高校,为公益二类事业单位,预算形式为财政适当补助。学校位于杭州市莫干山路。

二、招聘岗位、条件及待遇

(一)需求计划

本批次公开招聘专职辅导员(专业技术岗位)共10人。考虑到工作期间入住学生公寓、保持同类岗位人员性别结构平衡等需要,根据性别分别确定岗位进行招聘,其中男6人,女4人。

岗位具体要求为:

(1)取得全日制研究生学历及硕士以上学位;

(2)专业为马克思主义理论、政治学、心理学、法学、社会学、哲学、经济学、管理学、高等教育学、职业技术教育学、教育技术学、中国语言文学、新闻传播学、艺术学、交通运输类;

(3)中共党员(含预备党员);

(4)年龄在30周岁及以下(1987年11月26日后出生);

(5)本科或研究生阶段曾任校、院(系)主要学生干部(含学生会主席、副主席、部长、党支部书记、班长、团支部书记等);

(6)在岗位聘用期间能按要求入住学生公寓。具有辅导员工作经历或有心理咨询、就业指导等职业资格证书者优先。

(二)招聘对象

招聘对象范围不限,凡符合岗位报名条件者均可应聘。

(三)资格条件

应聘人员应符合下列条件:

1.遵纪守法,品行端正,愿意履行事业单位人员的义务;

2.具备岗位所需的学历(学位)、专业、技能条件;

3.具备适应岗位要求的身体条件;

4.与岗位之间不存在按规定应当规避的情形;

5.能在岗位用人时限内及时入职;

6.具备岗位所需要的其他条件。

对应届毕业生和留学归国人员取得学历、学位证书(含学历、学位认证书)的时限要求为2019年7月31日前。

对专业条件的要求,将结合高校专业设置目录和本单位、岗位用人实际予以综合认定。

对思想政治素质和道德品质的要求,主要根据招聘单位采用的考察标准认定。本次招聘将参考公务员录用考察的办法进行。

对身体条件的要求,主要根据招聘单位采用的体检标准,委托指定的体检机构认定。本次招聘将采用公务员录用体检标准。

(四)岗位待遇

招聘岗位性质为事业编制内用人,实行聘用制管理。受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资福利待遇。

三、招聘程序和办法

(一)报名和资格初审

1、网上报名。应聘人员应于公告之日至2018年11月26日16:00前,登录浙江交通职业技术学院在线报名系统(http://zhaopin.zjvtit.edu.cn/)注册个人真实信息后,选择相应岗位报名,每人限报一个岗位。

2、资格初审。报名结束后5个工作日内,招聘单位根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审,应聘人员可在报名系统内查询结果,也可在报名系统内公告信息栏查看有关考试情况。

通过资格初审的报名人数应不少于计划招聘人数的3倍,否则相应核减招聘人数直至取消招聘计划。

3、应聘资格的取得。符合组织考试条件的岗位,招聘单位确定考试有关安排,向通过资格初审者发放准考证后,报名人员取得应聘资格。

(二)考试

考试采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分,并按笔试成绩占40%、面试成绩占60%计入总成绩。

1.笔试。

笔试时间初定于11月下旬或12月初在我校进行。具体时间和地点将在我校网站公布。

笔试内容:与岗位相关的基础知识、专业知识及技能(不指定具体参考书籍或资料)。

笔试后,根据笔试成绩从高到低,按1:5的比例确定各岗位入围面试人员名单(参加笔试人数不足5倍的,全部进入面试)。

2、面试。入围面试人员名单和资格复审、面试具体地点及时间将另行在我校报名系统网站(“公告信息”栏目)发布。

应聘人员应携带身份证、学历和学位证书(含就业推荐表或《留学回国人员证明》)等相关材料的原件及复印件1份,并按指定时间、地点参加资格复审。涉及学生干部工作经历和中共党员条件的,一般要求提供相应荣誉证书或学校证明(其他材料可供我校参考)。

面试方式:结构化面试。主要考查表达能力、组织协调能力、应变能力、分析和解决问题能力等。

面试最低合格分数为60分,低于该成绩者不能入围下一环节。

(三)体检、考察

考试完毕,根据确定的办法计算总成绩,从高分到低分(总成绩相同的,面试成绩高者优先)按招聘计划人数1:1比例确定体检、考察对象。

体检、考察工作参考公务员考录工作相关环节的办法进行,考察环节一般还要安排在用人部门进行为期两周的业务能力考核。体检、考察均以招聘单位认定意见为准。

(四)公示

经体检、考察均合格的人员,招聘单位确定为拟聘人员,并在网上公示7个工作日。公示期满,对拟聘人员没有异议的或反映有问题经查实不影响聘用的,招聘单位按规定办理进人和聘用手续。

(五)其他

应聘者放弃或被取消入围、聘用资格,或体检、考察中出现不合格者,招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的,根据考试成绩从高分到低分依次进行。

四、纪律、监督与咨询

(一)本次招聘有关信息指定在下列网站公布:

1.浙江交通职业技术学院招聘网站(http://zhaopin.zjvtit.edu.cn/,“公告信息”栏)

2.浙江省交通运输厅网(http://www.zjt.gov.cn/,“信息公开/人事管理”)

3.浙江省人力资源社会保障网(http://www.zjhrss.gov.cn,政务公开/专题专栏/机关事业公开招聘)

招聘过程相关信息(笔试、面试结果,及有关工作安排通知、递补信息等)一般仅在我校招聘网站公布,请应聘者自行留意。

(二)对应聘违纪违规行为的认定和处理,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。

(三)对招聘工作及相关信息有异议的,请在信息公布之日起5日内向监督机构反映,以便及时研究处理。

监督电话:0571-87804906(省交通运输厅人事处), 87800911(厅直属机关纪委)。

(四)有关本次招聘工作具体问题,请向招聘单位直接咨询。

咨询电话:0571-88489311(杨老师), 0571-88481797(朱老师)

2018年11月15日

以上全部内容就是本栏目为各位分享的浙江交通职业技术学院2018年招聘公告,想要报考的各位请认真阅读全文。

标签:

免责声明

精品学习网(51edu.com)在建设过程中引用了互联网上的一些信息资源并对有明确来源的信息注明了出处,版权归原作者及原网站所有,如果您对本站信息资源版权的归属问题存有异议,请您致信qinquan#51edu.com(将#换成@),我们会立即做出答复并及时解决。如果您认为本站有侵犯您权益的行为,请通知我们,我们一定根据实际情况及时处理。