职场人如何让工作变得有趣，作为职场中的一员，我们有时很难选择，多是被动接受，这就要我们学会调整心态。

你想找什么工作?不少人回答说“想找有趣一点的工作”或“我想做比较有挑战性的工作”。这种说法其实是不太现实的，觉得好笑，刚进入一家公司，新员工认为工作的有趣时间大概只能维持一个星期，这段时间就是“职场蜜月期”。但等到工作开始上手、负担开始落到你身上，你就会发现工作不再有趣了。没有工作是有趣的，所有的乐趣都得自己找。

通过多年研究总结出以下三点让工作变得有趣的要点：

1.看过程，不看结果

例如你去提交方案，若只在乎客户是否接受，一旦结果不如你的预期，就会非常失望。但只要学着去看过程，看这次案子的过程和上次有哪些不一样，做了哪些调整，碰到了哪些不同的人……你就会发现工作变得比较有乐趣了。

2.看人，不看事

例如写篇文案只是堆砌文字、整理财务报告只是整理一堆数字，你不会感觉有趣。但如果懂得看人，你会看到不同的互动方式，即便与同一个人做多次互动，只要观察其中的不同，这样职业心态就会变得平和有趣，并且就可以找到工作的乐趣。

3.看不同，不要看相同

若你一直觉得这些工作都一样，那工作就真的只是一成不变。但只要你试着去看这一次与上一次有何不同，这个人和那个人有什么不一样，这件案子和上一件案子何处相异，你会发现工作乐趣就在其中。

关于让工作变得有趣一文到这里就全部结束了，欢迎参考。

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