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乐山市商业银行成立于1997年2月，是经中国人民银行总行批准成立的首批“地级市”地方股份制商业银行。自成立以来，我行一贯秉承“服务地方经济，服务城乡居民，服务中小企业”的经营理念，秉承与广大客户“同生、同荣、同发展”的服务理念，竭诚为广大客户提供完善周到的金融服务，具有良好的社会信誉。近年来，我行跨区域设立眉山、自贡、资阳、南充、泸州分行，先后发起设立仁寿民富村镇银行、乐山嘉州民富村镇银行、四川成都蒲江民富村镇银行，金融覆盖面和服务能力进一步提升。坚持走“差异化、特色化、精细化”发展道路，设立多个专营支行和特色专营机构，以专业的团队、专业的产品、专业的服务、专业的管理，致力于为不同人群提供专业、精准、高效、适用的金融服务。

现为满足业务发展需要，面向社会公开招聘一批有志于金融改革创新、勇于接受挑战、德才兼备的优秀人才加盟。

一、招聘岗位及条件

基本条件：热爱金融工作，综合素质良好;品行端正，身体健康;无不良从业记录;吃苦耐劳，具备较强的团队协作精神;有资源者优先，具有银行工作经验优先，当地户籍优先。

(一)分行公司金融部负责人

1.年龄40周岁以下;

2.经济、金融等相关专业本科及以上学历;

3.5年以上银行对公授信工作经验，熟悉当地经济金融市场，客户资源丰富;

4.善于沟通、协调，有一定管理能力，市场开拓能力强。

特别优秀者，年龄可适当放宽。

工作地点：成都、泸州

(二)分行小微金融部负责人

1.年龄40周岁以下;

2.经济、金融等相关专业本科及以上学历;

3.5年以上银行授信工作经验，其中从事小微授信业务3年以上;熟悉当地经济金融市场，客户资源丰富;

4.善于沟通、协调，有一定管理能力，市场开拓和创新能力强。

特别优秀者，年龄可适当放宽。

工作地点：成都、眉山、泸州

(三)分行个人金融部负责人

1.年龄40周岁以下;

2.经济、金融等相关专业本科及以上学历;

3.5年以上银行授信工作经验，其中从事个人金融(消费信贷、储蓄类产品研发、理财业务、电子银行业务)3年以上，熟悉当地经济金融市场，客户资源丰富;

4.善于沟通、协调，有一定管理能力，市场开拓能力强。

特别优秀者，年龄可适当放宽。

工作地点：成都、眉山

(四)分行审计部负责人

1.40周岁以下;

2.经济、金融等相关专业本科及以上学历;

3.5年以上银行信贷或银行内审相关工作经验，熟悉银行业务与流程，对银行业务风险点有清晰的认识和较好的把控能力，综合分析能力较强;

4.善于沟通、协调，有一定管理能力。

特别优秀者，年龄可适当放宽。

工作地点：成都

(五)分行业务管理部负责人

1.40周岁以下;

2.经济、金融等相关专业本科及以上学历;

3.5年以上银行工作经验，熟悉银行业务与流程，熟悉银行金融产品及绩效考核，统计分析能力较强;

4.善于沟通、协调，有一定管理能力。

特别优秀者，年龄可适当放宽。

工作地点：成都

(六)分行风险管理部负责人

1.45周岁以下;

2.经济、金融相关专业本科及以上学历;

3.5年以上银行信贷或风险管理相关工作经验，熟悉银行业务与流程，对银行业务风险点有清晰的认识和较好的把控能力，综合分析能力强;

特别优秀者，条件可适当放宽。

工作地点：眉山

(七)分行营业部负责人

1.40周岁以下;

2.经济、金融相关专业本科及以上学历;有相关会计、经济类职称;

3.4年以上银行柜面从业经验，2年以上柜面管理经历;熟悉柜面各项业务，对会计结算和资金运作的全面了解和掌握;具有较强的分析判断、指导监督及协调能力;具有较强的沟通能力。

4.熟悉银行会计管理和内控管理制度，熟悉金融法律、法规和银行监管规定。

特别优秀者，条件可适当放宽。

工作地点：眉山

(八)分行综合部负责人

1.40周岁以下;

2.本科及以上学历;

3.具有5年以上人力资源和行政管理工作经验，熟悉行政、文秘、人事、后勤、安保等相关工作。具备良好的专业技能，对计算机技术有一定了解，能熟练运用电脑办公软件;有较强的写作能力及综合分析、组织管理和沟通协调能力;具有较强的大局意识、服务意识。

4.泸州本地籍。

特别优秀者，条件可适当放宽。

工作地点：泸州

(九)分行风险管理部工作岗位员工

1.40周岁以下;

2.经济、金融等相关专业本科及以上学历;

3.3年以上银行信贷管理或风险管理相关工作，有银行授信审批相关工作经验者优先;

4. 善于沟通、协调，有一定的综合分析能力。

特别优秀者，年龄可适当放宽。

工作地点：成都

(十)审计部工作岗位员工

1.40周岁以下;

2.经济、金融等相关专业本科及以上学历;

3.2年以上银行审计岗位工作经验;

4.善于沟通、协调，有一定的综合分析能力。

特别优秀者，年龄可适当放宽。

工作地点：乐山、成都、资阳、自贡、泸州

(十一)公司类客户经理

1.35周岁以下;

2.经济、金融等相关专业本科及以上学历;

3.3年以上银行公司信贷相关工作经验，熟悉当地经济金融市场，拥有较丰富的客户资源;

4. 善于沟通、协调，市场开拓能力较强。

特别优秀者，年龄及学历可适当放宽。

工作地点：成都、南充

(十二)小微信贷客户经理

1.35周岁以下;

2.经济、金融等相关专业本科及以上学历;

3.3年以上银行公司信贷或小微信贷相关工作经验，熟悉当地经济金融市场，拥有较丰富的客户资源;

4. 善于沟通、协调，市场开拓能力较强。

特别优秀者，年龄及学历可适当放宽。

工作地点：成都、南充

(十三)个人金融客户经理

1.35周岁以下;

2.经济、金融等相关专业本科及以上学历;

3.3年以上银行个人金融相关工作经验，熟悉当地经济金融市场，拥有较丰富的客户资源;

4. 善于沟通、协调，市场开拓能力较强。

特别优秀者，年龄及学历可适当放宽。

工作地点：成都、南充

(十四)理财经理

1.35周岁以下;

2.本科及以上学历;

3.5年以上银行工作经历，其中从事理财、保险产品销售2年以上，持有AFP或CFP等职业资格认证;

4.形象端正，亲和力强，有良好的客户沟通及产品营销能力。

特别优秀者，学历可适当放宽。

工作地点：成都、南充

(十五)产品研发经理

1.40周岁以下;

2.经济、金融等相关专业本科及以上学历;

3.5年以上银行工作经验，3年以上产品(公司类信贷、小微信贷、储蓄类产品、消费类信贷、电子银行类产品及其他)研发经历，熟悉当地经济金融市场;

4. 善于沟通、协调，思想活跃，开拓创新能力较强。

特别优秀者，年龄及学历可适当放宽。

工作地点：成都

(十六)柜员

1.年龄25岁以下，如有其它银行柜面工作经验，年龄可适当放宽;

2.本科及以上学历;

3.形象气质佳，女性身高1.65米以上，男性身高1.75米以上;

4.性格开朗，具有良好的语言表达能力和沟通能力。

特别优秀者，学历可适当放宽。

工作地点：成都

二、报名方式

网上报名。应聘人员请在乐山市商业银行网站(www.lsccb.com)下载《应聘人员报名表》，严格按格式要求填写后将电子表格以附件形式发送到指定邮箱：lsccbmail@vip.sina.com，邮件主题务必填写“应聘者姓名——应聘分行—应聘岗位”。

三、报名时间

即日起至2014年9月15日18时

四、有关注意事项

符合条件者拟在报名结束后以电话方式通知参加后续招聘流程，我行承诺对所有个人资料严格保密。

五、咨询电话

0833—2423031(乐山)

028—86695590(成都)

028-38668061(眉山)

028—26628360(资阳)

0813—8125007(自贡)

0817—2289220(南充)

0830—3176363(泸州)

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以上就是四川乐山市商业银行招聘信息的全部内容供学生参考，希望对您有帮助!