泗阳安置军转干实现三满意

泗阳县创新2014年度军转干部安置办法，按照“积分+考试”的方式，坚持“公开个人分值、公开安置岗位、公开自主选岗、公开安置结果”四公开，实现了军转干部、部队组织和地方用人单位“三满意”。

“积分+考试”的方式即积分和考试各占个人总成绩的50%。积分是根据军转干部在服役期间工作表现、能力素质、贡献大小等情况，将积分项目分为职务、军衔、军龄、奖励、特岗、伤残、学历、惩戒等八项，惩戒为减分，其它均为加分。依据军转干部档案计算出个人的积分;考试为笔试，笔试内容以《江苏省录用国家公务员和机关工作人员考试大纲》为准，主要考《公共基础知识》。组织人事部门拿出应选岗位120%的行政单位数，由军转干部按照个人最终得分，从高分到低分依次自主选岗，目前10军转干部都选到了满意的公务员岗位。

泗阳安置军转干实现三满意