吉林17年长春事业单位招聘考试考试成绩计算方法

编辑:sx_wangha

2017-04-19

根据《吉林省人民政府关于进一步加强和改进征兵工作的意见》(吉政发[2016]25号)文件规定,凡在我省参军入伍并服役期满、退出现役,详细17年长春事业单位招聘考试考试成绩计算方法如下:

一、笔试:笔试成绩满分为100分,不设合格线,依分数高低确定进入面试人选。

根据《吉林省人民政府关于进一步加强和改进征兵工作的意见》(吉政发[2016]25号)文件规定,凡在我省参军入伍并服役期满、退出现役,且符合报考条件的自主就业的退役大学生士兵考生,笔试初始成绩加5分。

二、面试:面试成绩按100分计算,合格线为60分,低于合格线的应聘人员,不得作为拟聘人选。

三、考试总成绩计算方法

1.有笔试的,按笔试成绩、面试成绩各占50%折算,满分为100分;免笔试的,面试成绩即为考试总成绩,满分为100分。

2. 计算考生总成绩时,保留小数点后两位。

3.考试总成绩及格线为60分。

17年长春事业单位招聘考试考试成绩计算方法就为朋友们提供到此,考生朋友们还可一键进入吉林公务员事业单位栏目查看更多信息~

● 相关推荐更多>>

免责声明

精品学习网(51edu.com)在建设过程中引用了互联网上的一些信息资源并对有明确来源的信息注明了出处,版权归原作者及原网站所有,如果您对本站信息资源版权的归属问题存有异议,请您致信qinquan#51edu.com(将#换成@),我们会立即做出答复并及时解决。如果您认为本站有侵犯您权益的行为,请通知我们,我们一定根据实际情况及时处理。

◇ 热点关注
○ 各省公务员热讯