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就业一步到位固然好，在当前就业形势严峻的情况下，能够放低身段，先实现就业，然后再从工作实践中锻炼提高，逐步提升自己的人生，也是一种不错的选择。

在江苏省2016届本科毕业生供需洽谈会上，除了财会、销售、文员、IT等传统岗位外，还来了些新面孔。中粮江苏拿出30个养猪场的一线岗位来招募本科生，可能涉及到喂食、送货、屠宰割肉等琐碎工作。快递公司也带来很多岗位到现场，比如“仓储专员”。毕业生们对这些岗位并不排斥，跃跃欲试，不少学生表示愿意尝试如此的“跨专业”。对此，有超过七成的网友觉得即便专业不对口，也可以考虑。一部分网友认为职业并无贵贱之分，先就业再择业。

现在，大学生对于跨专业就业，对于从事一些以前被人视为没有技术含量的工作，似乎有了更为开放的态度，这是一种必要的心态。就业一步到位固然好，在当前就业形势严峻的情况下，能够放低身段，先实现就业，然后再从工作实践中锻炼提高，逐步提升自己的人生，也是一种不错的选择。养猪、当仓库保管，听起来有点不好听，但本质上，也就是一个基层岗位。有多少成功的人生，不是从基层起步的呢?关键还在于自己对工作、对生活良好的态度与奋斗的决心。

但高校和公共管理部门绝不能以此作为自己的挡箭牌，心安理得地要求大学生就业要有好的心态，而忽视自己的责任，改善自己的工作。对于就业，大学生、高校和政府各有各的责任，大学生调整心态去养猪是对自己负责的一种表现。但高校和政府部门如果过分强调大学生自己的责任，其实是在减轻自己的责任，有失职之嫌。

对于高校来说，一方面要尽量提升专业设置、专业教育与社会需求的契合度，帮助学生提高自己的专业竞争力，使专业能够成为他们的就业利器。另一方面，也要看到，高校的专业设置无论如何也难以跟得上市场需求的变化，同时对市场需求亦步亦趋，也很难保证教育教学质量。因此高校需要更加注重学生在专业之外综合素质的培养，以适应各种工作岗位的需要，包括非专业岗位的需求。这些素质能够让大学生在面对“养猪”、“仓管”等岗位的时候，从心态上到能力上都能够应对自如，进而帮助他们尽快成长。

而公共管理部门的责任，则是让就业岗位由稀缺变得充分。事实上，跨专业就业本身不是什么坏事，鲁迅先生不就跨专业在写作岗位就业了吗?但前提是要让大学生有充分的自主选择权。显然，目前大学生放弃本专业去养猪或者当仓管，难以说是他们的自主选择。虽然大学生自己可以顺应形势，调整心态去应对。但对于公共管理部门来说，则是要改善就业形势，让大学生有更多的选择权，减少他们在时间、金钱和机会成本等方面的浪费。

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