2017国家公务员面试备考:如何让计划组织题目“活起来”

编辑:sx_wangha

2017-10-16

国考面试中考察的计划组织协调能力是公职人员必须要具备的能力,在考场上往往会成为“拦路虎”,专家结合近几年面试考官的评分趋势发现,国家公务员面试从命题到考官评分,越来越加重了“反模式化”倾向。换句话来讲,只有在面试中展现自身的思考与符合实际的细节,使考官感知到应考者答案的实践性才能打动考官。因此,可以说,以清晰的逻辑为线穿起符合实际的细节的明珠,是让计划组织题“活起来”的出路。详情请看2017国家公务员面试备考信息:

【例题】单位组织在职人员和离退休人员共500人去单位体检,你如何组织?

很多考生看到这道题之后马上闪现了一整套的套路,“领导把这个任务交给我是对我的鼓励,也是对我的信任,这件事情责任重大,我会端正态度,认真对待,不辜负领导对我的信任。因此事前要积极准备,确认体检的时间与地点人员,体检中注意维持秩序,事后注意总结反思……”,这样的答案在考场上只会让考官昏昏欲睡。

在此我们要答出细节,如何答出细节呢?那就是一定要认真审题!从题目分析可以得知,本题整体的活动是体检,体检中我们可以得知在其中维持秩序的并不是我,而是我配合相应的医护人员进行体检,对于体检这一事项,事后可以围绕体检报告答出具体点,如取回体检报告,为离退休人员提供体检报告的上门送达服务等,替代套路中总结反思答案会亮起来,分数自然会亮起来,同时围绕体检体现了很多信息点,一是人员上有在职人员也有离退休人员,因此,要想做到精准作答,对于离退休人员由于年纪较大,出行不便,如能够针对这一信息点答出为离退休人员提供接送等服务会加分,第二个信息点是500人,如果我们能够注意到这一点,答出安排同事在不同时间分批进行体检也是很不错的细节点。

专家在此给大家的一句忠告:仔细审题,将套路的骨架利用题目中的相关细节点进行丰满,甚至可以完全摒弃事前事中事后的套路,以要素答题法,突出亮点,出奇制胜, “马”到成“公”,顺利上岸。

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